Voor jou

Complimenten van Complemento voor jou!

Complimenten van Complemento

Vandaag, 1 maart, is het nationale complimenten dag. Ik noem het liever Complemento-dag! 😊 Een dag om eens bewust stil te staan bij de kracht van een compliment. 

Hoe vaak geef jij iemand in je werk- en/of privé-omgeving een compliment? Gaat dat je gemakkelijk af? Of sta je er niet echt bij stil om daar aandacht aan te besteden? Of vind je misschien, net als veel mensen, het geven én ontvangen van een compliment best lastig? Hoe dan ook, complimenten zijn krachtige instrumenten om mensen te motiveren, te waarderen en te verbinden. Een kleine moeite, met groot resultaat.

Complimenten geven én ontvangen

Complimenten geven kan je leren. Gewoon door te doen. Kijk en luister goed en zoek naar positieve eigenschappen, gedrag of prestaties van de ander. Het kan gaan om kleine dingen zoals mooie kleding, een goed idee of een vriendelijk gebaar. Maar ook om grotere dingen, zoals een promotie op het werk of een belangrijke prestatie. Gebruik oprechte woorden en breng het compliment op een persoonlijke manier die bij jou past. Maak het niet te moeilijk. Een gemeend compliment komt altijd over.

Sommige mensen voelen zich ongemakkelijk, of zelfs wat verlegen, als ze een compliment krijgen. Hoe komt dat nou? Een reden hiervoor kan zijn dat iemand onzeker is over zijn/haar eigen prestaties en kwaliteiten. Ze vinden het dan moeilijk om te geloven dat ze echts iets goed hebben gedaan of dat ze iets bijzonders hebben bereikt. Andere mensen zijn weer bang om arrogant of opschepperig over te komen. Hoe vind jij het zelf om een compliment te krijgen?

Wat doet een compliment met je?

Allereerst is het natuurlijk heel fijn om een compliment te ontvangen. Een gemeend compliment is een krachtig middel om iemand te motiveren, te waarderen en te verbinden. Uit onderzoek blijkt dat naast interessant werk, erkenning belangrijk is voor de motivatie van medewerkers. Een compliment kan hieraan bijdragen. Een compliment heeft dan ook een positief effect op de emotionele en mentale gezondheid van mensen. Het vergroot het zelfvertrouwen en de motivatie en draagt bij aan een positief zelfbeeld en een betere sfeer op het werk of privé situatie. Het geeft een gevoel van waardering en erkenning. Dat maakt weer (werk)gelukkiger!

Meer dan genoeg redenen om er niet te zuinig mee om te gaan. Maar overdrijf ook niet. Een compliment heeft alleen effect als het oprecht is. En als dat zo is, dan geeft een compliment enorme energie. Meer lezen over complimenten? Dan is ‘Het groot complimenten boek’ een aanrader óf ‘De kracht van het compliment’. Tot slot op deze complimenten dag …

Complimenten van Complemento voor jou!

Omdat ik het erg waardeer dat:

  • jij me volgt op LinkedIn/Facebook/Instagram;
  • je een heel leuk mens bent;
  • ik je mag helpen om te leven & te werken met plezier!
  • we fijn samenwerken;
  • je een trouwe klant bent;
  • je mij inspireert;
  • .... vul zelf maar in. Een compliment aan jezelf is ook wel eens leuk! 😉

Een hele fijne Complemento-dag gewenst vandaag!